한국장애인단체총연맹 신규직원 채용공고

(사)한국장애인단체총연맹은 장애인의 권익 증진과 복지 발전을 위해 설립된 장애인단체들의 연대체입니다.

본 연맹과 함께 일할 뜻 있고 진취적이며, 열정을 가진 인재를 찾고 있습니다.

1. 모집부문

구분	채용대상	채용인원	자격
신규	신입직또는경력직	2명	– 사회복지 및 장애인 관련학과 전공자  – 장애인복지정책 및 인권에 관심과 열정이 있는 학사학위 소지자(전공 무관) 이상 지원 가능  – 기타, 전문 자격증 소지자 우대

2. 한국장총 요구 인재상

◦ 장애감수성 : 장애 관점으로 사회현상 이해 노력, 차별 문제 제기 및 이슈 확산

◦ 업무실행력 : 개인, 업무 상의 생각을 실제로 표현하고 결과물로 산출하는 능력

◦ 의사소통력 : 개인, 집단, 대중, 언론과의 소통능력과 공감 확산 활용능력

3. 주요 직무내용: 장애인단체 역량강화사업 및 특별사업

※ 참고) 한국장총 고유목적사업 및 특별사업

◦ 장애인단체 역량강화 (실무자 직무역량강화사업(직무교육), 정책실무자 정책능력강화사업(일상생활 차별 및 제도개선))

◦ 제도개선 및 권익증진 (장애관련 법 제․개정 및 정책․제도개선 활동)

◦ 인식개선 및 정보제공 (장애문제 공론화 및 대외홍보 활동)

◦ 단체교류 및 협력 (전국 단위 장애인단체, 최고지도자 상호 교류협력사업)

◦ 장애인거주시설 인권실태조사 (거주시설 운영현황,종사자,장애인 인권실태조사)

◦ 특별사업 (외부지원사업(KB 신입장애대학생 노트북지원, SK텔레콤 장애청소년 코딩챌린지대회(ICT활용 경진대회), 

카카오뱅크 이공계장애대학생 진로개발지원, Good way with us 중증장애인 보조기기 및 학습비 지원, 고령장애인 동아리

지원사업 등)

◦ 기타, 법인관리, 회원단체 교류 및 지원사업

※ 신입 및 경력직 모두 자체 내규에 의한 수습 근무기간이 있으며, 개인에 따라 최초 또는 수습기간 종료 후 직무 배치

※ 신입(4년제 대졸자 기준) 직원 초임 연봉 2,940만원, 기타 경력직 연봉은 내규에 따름

4. 제출서류

◦ 이력서 1부

◦ 자기소개서 1부(A4용지 2매 정도)

(이력서 및 자기소개서의 경우 당사 별도 제공양식 활용 요망)

◦ 최종학교 성적증명서 및 졸업증명서 각 1부

◦ 경력증명서, 자격증 사본 (해당자에 한함)

(*단, 사회복지사의 경우, 사회복지사협회 발급 ‘자격증명서’이용 요망

자격관리센터(http://lic.welfare.net)내 증명서발급>개인ID로그인 후 출력 가능)

5. 전형방법 및 일정

○ 1차: 서류전형(면접대상자 개별통보)

◦ 제출기한 : 2024. 5. 29.(수)까지 ◦ 제출처 : kodaf1203@gmail.com

◦ 제출방법 : 이메일 접수 (※ 접수 마감일 도착분에 한함)

○ 2차: 면접 전형

– 면접전형 대상자 개별 통보 : 5. 30.(목) 중

– 면접 일시: 5. 31.(금) 중 진행 예정 (면접대상자 통보 시 안내)

– 면접 장소: 한국장애인단체총연맹 사무실

6. 기타

◦ 이력서에 개별 연락 가능한 전화번호 필수 기재

◦ 착오, 누락 또는 허위 기재로 인한 불이익은 응시자의 책임이며, 제출된 서류는 일체 반환하지 않습니다.

◦ 문의 : 한국장애인단체총연맹 ☏ 02-783-0067 (인사담당자)